【中国邮箱网 电子邮件频道】4月17日消息，据国外媒体报道，在2013年第一季度的财报电话会议上，雅虎CEO玛丽莎-梅耶尔（Marissa Mayer）用“连锁反应”来描述她的恢复雅虎昔日荣光的计划。她声称准备用阶段性的冲刺来重振公司，目前该公司已完成了重塑企业文化以及招募人才的第一阶段冲刺；正准备迈向打造完美产品的第二阶段冲刺。
这位雅虎CEO还分享了她是如何通过一系列“冲刺”来重振公司的。第一阶段冲刺，据梅耶尔称现已结束，就是重塑雅虎的企业文化，让员工相信公司的未来。这也意味着引进新的人才，以及让雅虎成为“最理想的工作场所”。
“我们在全公司范围内执行了招募逾567名新员工的计划。”梅耶尔说，“今天已有越来越多的人希望到雅虎工作，也有越来越多的人希望留在雅虎工作。”
她表示，在第一季度，雅虎收到了三倍于以往数量的简历，高级人才的流失率仅为一年前的一半。此外，越来越多的雅虎前员工也重新回到了该公司——约占第一季度新招聘人数的14%。“谁拥有最优秀的人才，谁才是最终的赢家。显而易见，我们已走上了正轨。”她总结说。
梅耶尔描述的“连锁反应”依赖于吸引新的人才到雅虎园区工作。“首要的就是吸纳优秀的人才，打造伟大的产品，从而促使用户数量增长，提高他们参与的热情。”她说。只有这样，才能带来更高的广告收入，更多的营收以及更大的发展。
她声称，下一个阶段的冲刺包括“打造完美的产品”以及执行企业战略。
“我们将会在这个阶段让用户耳目一新，为他们提供各种惊人的功能。”梅耶尔说，“第一阶段是招募人才；现在，我们会逐步开始完善和调整我们的产品。”她补充说，雅虎将会进行更频繁、更微小的产品调整。
“我们必须打造完美的产品。我们仍然会进行大量的调整。我们将会改造所有的产品，让它们拥有更整洁的用户界面，更现代化的样式。你可以看到，我们确实期望在今年下半年看到增长。”梅耶尔说。
梅耶尔还强调了移动对于雅虎未来的重要性。梅耶尔称，到2015年，移动设备的使用率将会超过PC电脑。在雅虎逾7亿个月活跃用户中，现在已有3亿用户通过移动设备访问其服务；而在1月，这个数字仅为2亿。
当有人问梅耶尔，她是否会像Facebook Home一样创造一个更加整合的应用程序组，而不是一系列独立移动应用程序的集合。她表示现在尚未有新的信息需要宣布，但是她对于Facebook Home给予了很高的评价。
梅耶尔警告称，整体而言，“要让公司达到我们希望的发展速度，将需要好几年的时间。”
雅虎的第一季度财报结果显示，它的利润较去年同期有所增长，但营收则出现了下滑。它的搜索营收已超过了显示广告营收。相对于去年同期来说，雅虎的显示广告业务已下跌了11%。
雅虎的股价周二收盘于23.79美元；这个价位已较梅耶尔2012年7月担任CEO以来增长了50%以上。它的盘后交易价格跌到了22.70美元。
文章来源：腾讯科技
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